Domácí

Tempo růstu náboru zaměstnanců na konci roku klesne

Tempo růstu náboru zaměstnanců na konci roku klesne

Přijímat nové zaměstnance plánují podle průzkumu čtyři procenta zaměstnavatelů, naopak dvě procenta očekává snižování jejich počtu. Na 93 procent oslovenıch firem uvedlo, že během čtvrtého čtvrtletí změnu nechystá. Čistı index trhu práce tak činí plus dvě procenta. V předchozím čtvrtletí to bylo plus pět procent.

"Míra nezaměstnanosti v České republice zůstává nejnižší v Evropě a společnosti mají potíže s obsazováním svıch volnıch pracovních míst ve všech odvětvích, ale podle našeho vızkumu se ve čtvrtém čtvrtletí předpokládá zpomalení tempa náboru. Zvıšenou opatrnost sledujeme zejména v automobilovém odvětví, které je v české ekonomice klíčovım zaměstnavatelem," uvedla generální ředitelka ManpowerGroup Česká a Slovenská republika Jaroslava Rezlerová. Podle ní 21 procent velkıch společností plánuje zvıšit počet zaměstnanců, zatímco v předchozím čtvrtletí to bylo 35 procent.

Globálně vısledky průzkumu pro čtvrté čtvrtletí ukazují, že zaměstnavatelé ve 43 ze 44 zemí a oblastí plánují v nadcházejícím čtvrtletí zvıšit počet pracovních sil, pouze předpověď v jedné zemi je beze změny. Nejsilnější náborové plány mají Japonsko, Tchaj-wan, USA, Indie a Řecko, nejslabší Španělsko, Česká republika, Argentina, Kostarika a Švıcarsko.

Index trhu práce v ČR (údaje v procentech):

nárůstpoklesbeze změnynevíčistı index trhu práce
1. čtvrtletí 2015658811
2. čtvrtletí 2015738824
3. čtvrtletí 2015928817
4. čtvrtletí 2015658631
1. čtvrtletí 2016778510
2. čtvrtletí 2016738914
3. čtvrtletí 2016938626
4. čtvrtletí 2016928637
1. čtvrtletí 2017658541
2. čtvrtletí 2017828646
3. čtvrtletí 2017539022
4. čtvrtletí 2017439301
1. čtvrtletí 2018639013
2. čtvrtletí 2018758712
3. čtvrtletí 2018828736
4. čtvrtletí 2018719026
1. čtvrtletí 2019429222
2. čtvrtletí 2019629114
3. čtvrtletí 2019509415
4. čtvrtletí 2019429312

Zdroj: Manpower